Ferramentas · Carreira
Comparador de propostas de emprego
Preencha as duas propostas com o que cada empresa oferece. A ferramenta soma o que entra, desconta o deslocamento e mostra qual rende mais.
Proposta A
Proposta B
Resultado
Comparação com valores brutos, só como referência. Não considera impostos, descontos nem benefícios que não sejam em dinheiro.
Como funciona
- Valor anual da proposta = salário × número de salários por ano (12, ou 13 se há 13º) + (vale-refeição + plano de saúde pago pela empresa) × 12 + bônus anual − deslocamento mensal × 12.
- O valor mensal equivalente é o anual dividido por 12. Os valores são brutos: INSS, Imposto de Renda e coparticipação não entram, então a comparação é de ordem de grandeza, não de quanto cai na conta.
- Benefícios entram pelo valor que você usaria de verdade: um plano de saúde que você não usaria vale menos para você do que o preço dele. Ajuste o campo se for o caso.
- A diferença não mede o que o dinheiro não mostra: crescimento, estabilidade, horário, trabalho remoto. Use o número como um critério entre vários.
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